Descripción del puesto
Funciones
- Realizar los procesos de selección de cargos operativos y administrativos.
- Realizar referencias laborales a los candidatos pre seleccionados.
Requisitos
Formación Academica
- Tercer nivel en Psicologia Organizacional, Ing o Licenciatura en Recursos Humanos, Desarrollo o afines.
- Contar con nivel intermedio de excel.
Experiencia Laboral
- Experiencia mínima de 3 años en cargos de Selección de Personal.
- Haber manejado procesos de selección masivos.
Beneficios
Todos los beneficios privados y de ley.
Nosotros
Nuestra misión es que todos nuestros clientes disfruten un momento muy especial con nuestra cordial atención y nuestra extensa variedad de café y dulces hechos para los gustos más exigentes.
Powered by
